Job Description

Talana, parte del ecosistema global Visma, es una plataforma de gestión de personas que impulsa la transformación operativa de grandes organizaciones. En este rol, liderarás proyectos de implementación de nuestra solución de RRHH, acompañando a clientes desde la definición de requerimientos hasta la adopción total del sistema. Serás responsable de gestionar riesgos y asegurar entregas en plazo, potenciando la experiencia de usuarios y el valor de negocio. Colaborarás estrechamente con Producto/IT Ops para priorizar mejoras y con ventas para resolver dudas técnicas.
Aplica directamente desde getonbrd.com.

Funciones y responsabilidades
Gestión completa de proyectos de implementación SaaS de RRHH, desde la planificación hasta la entrega y adopción del cliente.
Asesoría técnica y normativa: apoyar en configuración considerando legislación laboral y remuneraciones.
Comunicación con equipo de Producto/IT Ops para levantar incidencias, proponer mejoras y influir en la evolución del SaaS.
Interacciones con prospectos durante reuniones técnicas para resolver dudas de usabilidad y factibilidad.
Mentoring y liderazgo de reuniones técnicas, onboarding de nuevos ingresos y optimización de manuales de procesos.

Acerca de la experiencia y habilidades
Buscamos un profesional con formación en Ingeniería Comercial, Ingeniería en Administración de Empresas, RRHH o carrera afín y al menos 5 años de trayectoria, idealmente en roles de Consultor, Encargado o Jefe de Remuneraciones.
Se valorará conocimientos de legislación laboral, capacidad de presentaciones efectivas y análisis de datos.
Se busca una persona orientada a resultados, con pensamiento analítico, habilidades de comunicación para interactuar con clientes y con experiencia en entornos Tech o SaaS de RRHH.
Nivel medio de Office y herramientas de gestión de proyectos.
Capacidad para trabajar en equipo, influencia, y proactividad para transformar procesos y productos.

Perfil deseable
Experiencia en empresas tecnológicas o SaaS de RRHH, antecedentes en implementación de soluciones de nómina y beneficios, y habilidad para manejar múltiples stakeholders. Se valora dominio de herramientas de análisis de datos y capacidad para traducir requerimientos de negocio en soluciones técnicas efectivas. Requisitos adicionales: experiencia en ventas técnicas como socio, y experiencia en entornos multiculturales.

Beneficios
🏝️ 5 Talana Days: te regalamos 5 días libres al año
🏡 Trabajo híbrido
🏥 Seguro complementario de salud y dental
💻 Te pasamos todos los implementos de trabajo
😎 Dress Code 100% flexible
🤩 Muchas sorpresas más!!

Cobertura de salud: Talana paga o copaga cobertura de salud adicional a lo legal.
Computadora: Talana proporciona una computadora para tu trabajo.
Bebidas y snacks: Talana ofrece algunas bebidas y snacks de libre disposición en la oficina.