Job Description

Objetivo del cargo:
Buscamos una persona altamente proactiva y orientada a resultados que lidere la generación de oportunidades comerciales (reuniones con decisores) a través de bases de datos y canales digitales, contribuyendo al crecimiento comercial de la compañía.

¿Qué harás en este rol?
1. Gestionar y activar bases de datos para generar prospección efectiva
2. Contactar decisores y agendar reuniones comerciales de valor
3. Construir y mantener un pipeline estructurado (funnel comercial)
4. Hacer seguimiento constante a leads (no espera pasiva)
5. Coordinar y organizar la agenda comercial
6. Acompañar reuniones comerciales junto al líder de ventas
7. Apoyar en la preparación de presentaciones comerciales
8. Medir y reportar indicadores claves:

Lo que esperamos de ti:
1. Alta capacidad de autogestión
2. Mentalidad orientada a resultados (no a tareas)
3. Persistencia comercial (seguimiento activo)
4. Enfoque en generación de oportunidades (no solo gestión)

Indicadores clave del rol:
1. Número de reuniones con decisores por semana
2. Leads gestionados vs. convertidos
3. Avance en pipeline comercial
4. Evolución hacia cierre de ventas (mediano plazo)
5. Interés en crecer hacia cierre de ventas

Proyección del cargo:
Este rol está diseñado para evolucionar hacia un Ejecutivo/a Comercial con capacidad de cierre, especialmente en soluciones de fácil adopción (como productos con componente normativo).

Requisitos
1. Experiencia en prospección comercial, ventas B2B o SDR
2. Manejo de herramientas digitales (CRM, email, LinkedIn, etc.)
3. Experiencia en generación de leads y agendamiento de reuniones
4. Deseable experiencia en tecnología o software empresarial

Parte contractual:
1. Contrato fijo a 3 meses. Luego indefinido
2. Salario básico de $2.500.000 + comisiones - Todo prestacional
3. Horario de lunes a viernes - Horario de oficina
4. modalidad: 100% remoto


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